С 31 октября по 4 ноября 2013 года в пансионате «Подмосковные Липки» (Московская область, Одинцовский район) прошел межрегиональный образовательный лагерь лидеров студенческого самоуправления Центрального федерального округа «Перспектива». Программа реализуется Московской областной организацией РСМ при поддержке Министерства образования и науки РФ и общероссийской общественной организации «Российский союз молодежи».
Участниками лагеря стали студенты образовательных учреждений высшего и среднего профессионального образования, лидеры органов студенческого самоуправления и руководители молодежных, студенческих общественных объединений и организаций из 18 регионов Центрального федерального округа.
В делегации ГГХПИ Ксения Прошкина, Виктори Колесникова и Евгения Кондакова.
31 октября мы двинулись в путь. Уже в Москве познакомились с ребятами, которые также как и мы ехали на «Перспективу» первый раз. Приятно было пообщаться с интересными людьми. Время бежит незаметно, и вот мы уже выходим из автобуса у пансионата «Подмосковные Липки», где нам предстоит немало работы.
Первый день - день знакомств в командах. Кураторы создали необходимую атмосферу: каждый из нас был в кругу, который объединял всех и заряжал энергией. Участники знакомились друг с другом, потом был тренинг по технологиям командообразования для руководителей и тренинг по управлению командой. День был полон всяких сюрпризов, но особенно запомнился вечер. Необходимо было придумать название и девиз. Возможно, кому-то это покажется легким, но не так просто создать нечто креативное из огромного числа идей. Каждый был лидером со своими идеями и знаниями. Каждому хотелось показать себя, причем нередко игнорируя других. Но для этого мы и здесь, чтобы учиться работе в команде.
Первым делом написали правила, которые необходимо соблюдать ради нашей общей цели. Правило одной руки или правило одного микрофона, на мой взгляд, самое важное - всегда говорит только один человек, а все остальные слушают.
Следующие два дня плотная программа занятий включала в себя образовательную часть. Невозможно было посещать все тренинги - просто не хватало времени и сил. В образовательной программе лагеря были такие темы, как формирование и обучение актива; подготовка кадрового резерва; организация социальной деятельности; ресурсное обеспечение деятельности; взаимодействие с администрацией образовательного учреждения.
Вечерние мероприятия были яркими и живыми: деловая игра «Развитие студенческих клубов по интересам», квест, «Соображариум», «Озвучка», а также новый формат свободного общения между командами - «гостиные».
Приоритетные направления лагеря - организация деятельности органов студенческого самоуправления, культурно-массовая работа, студенческие клубы, спорт и СМИ.
Подведя итоги и наградив участников сертификатами, организаторы объявили лагерь лидеров студенческого самоуправления закрытым.
Последний день оказался самым тяжелым – пора было прощаться. Дни пролетели, как скоростной поезд, но за это время мы знакомились, общались, работали вместе. И так привязались друг к другу, что решили встретиться вновь как можно скорее.